dgt Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 3 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 3 , 2010 8ωρο; τι'ν τουτο γιε μ' ; φιλε μου, εργοταξιακος και 8ωρο δεν πανε μαζι...μετρουσα ανημερα πρωτοχρονια με ελαφρα χιονοπτωση
parist43 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 3 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 3 , 2010 τα λεφτά μετρανε μεχρι ενος ωρισμενου σημειου.επισης μετραει και το ποσο ικανοποιημενο σε αφηνει η δουλεια (οχι απο οικονομικης αποψεως,απλά σε ανεβαζει η οχι?) .επισης μετρανε και τα υπολοιπα.η ζωη δεν ειναι μονο δουλεια.
Cortex Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 3 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 3 , 2010 Μηχανικός και 8ωρο ειναι εννοιες ασυμβιβαστες ή τελος πάντων ακουγεται σαν ανεκδοτο μονο στο δημόσιο που ειπε κι ενας συναδελφος παραπανω οσο πιο γρηγορα το '' φας '', ''το καταπιεις'','' το συνειδητοποιησεις'', οπως θες πες το, τοσο καλυτερα για σενα
Nostos Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Παιδιά, τα χρήματα είναι σχετικά καλά δεδομένου οτι είμαι και φρέσκος στο επάγγελμα... Αυτό που με απασχολεί δεν είναι οι αποδοχές ή αυτή καθ' αυτή η έλλειψη του οκταώρου - για να μη σας μπερδεύω- αλλά η αστάθεια στο ωράριο. Για προσωπικούς λόγους, όπως και άλλοι συνάδελφοι, ανεξαρτήτως αποδοχών, θα προτιμούσα σταθερότητα στις ώρες εργασίας και ρεπό τα ΣΚ. Κι αναρωτιέμαι αν για ένα μηχανικό εντέλει υπάρχει τέτοια επιλογή στον ιδιωτικό τομέα...
arcgeo Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 @ Nostos Νέος μηχανικός εργαζόμουν σε εταιρεία. Ωράριο; από 7.30 πμ μέχρι το βράδυ (εργοτάξιο + γραφείο). Οι τεχνίτες μαζί με τις υπερωρίες έπαιρναν περισσότερα από μένα. Σε σχετική ερώτηση προς τον ιδιοκτήτη της εταιρείας η απάντηση ήταν αφοπλιστική. - Μα εσύ είσαι στέλεχος. Τα στελέχη δεν παίρνουν υπερωρίες! Υ.Γ. Τα παραπάνω τα αναφέρω για την ιστορία. Ξέρω ότι δεν απαντούν στην ερώτησή σου.
dimitra82 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 - Μα εσύ είσαι στέλεχος. Τα στελέχη δεν παίρνουν υπερωρίες! Αχ αυτή την ατάκα την ακούω και γω συνέχεια και μου ανεβαίνει το αίμα στο κεφάλι. "Τα στελέχη δεν έχουν ωράριο" άλλη ωραία ατάκα. Τέλοσπάντων το θέμα δεν είναι μόνο τα χρήματα που παίρνει κανείς αλλά και η ποιότητα ζωής που έχει.
ilias Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Τα στελέχη πρέπει όμως να αμείβονται και κατάλληλα, αυτό είναι που ξεχνάνε δυστυχώς οι ιδιοκτήτες των εταιρειών! Όπου τους συμφέρει (βλέπε ώρες εργασίας) σε αναβαθμίζουν σε στέλεχος και όπου τους συμφέρει (βλέπε αμοιβές) σε υποβαθμίζουν σε μ@@@κ@!
geo6 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 για πιο ανθρώπινο ωράριο μελετητικές εταιρείες ή γραφεία, με μικρότερες αποδοχές όμως! συμφωνώ και για την ποιότητα ζωής που αναφέρθηκε και για την προσωπική ζωή. δεν μπορεί όλη η ζωή μας να είναι 15 μέρες άδεια το καλοκαίρι και να μετράς όλο το χρόνο σαν φυλακισμένος. όσο και να αγαπάς την δουλειά σου, δεν αρκεί
gliout Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Οπως και σε πολλά πράγματα, σταθμίζεις τι θέλεις και μετά κάνεις....... Αλλά όπως είπαν και οι συνάδερφοι, 8 μόνο δημόσιο....!!!!!
astranalysis Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 4 , 2010 Σε μακρυ χρονικό διάστημα ως μηχανικός κατασκευής σε μεγάλη κατασκευαστική σε μεγάλο δημόσιο έργο αναφέρω εν συντομία τα εξής 124 μέρες συνεχούς εργασίας στο εργοτάξιο μ.ο. ωρών 13 ημερησίως, λεφτά? χοντρά, ζωη?΄μηδέν....άγχος? θανάτου (κυριολεκτικά αυτο) γνώμη μου από την εμπειρία μου στα μεγάλα εργοτάξια κατασκευαστικών κανουν καριέρα οι παραδόπιστοι (οι υψηλοι μισθοι καλύπτουν τα όποια αλλα μειονεκτήματα της δουλειάς), οι εγλωβισμένοι (είναι οι η πιο δυστυχεις, διότι θέλουν να φύγουν, αλλα είτε λόγω υποχρεώσεων είτε ότι έχουν μείνει πολύ στα εργοτάξια δεν εχουν μάθει να κάνουν κάτι άλλο δεν φεύγουν) και αυτοί που δεν ξέρουν να ζήσουν....Οπως σε κόβω αν έχεις τόσους προβληματισμούς από τόσο νωρίς σχετικά με το ωράριο δεν έχεις πολύ χρόνο ζωής σε εργοτάξιο....ψαξου-βρες-κάντην....πριν εγκλωβιστείς....
Recommended Posts
Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε προκειμένου να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Πρέπει να είστε μέλος για να μπορέσετε να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Δημιουργία λογαριασμού
Κάντε μια δωρεάν εγγραφή στην κοινότητά μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφή νέου λογαριασμούΣύνδεση
Εάν έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Συνδεθείτε τώρα