ΟΩΝ Δημοσιεύτηκε April 12, 2012 at 09:21 πμ Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε April 12, 2012 at 09:21 πμ Τηλεφώνησα σήμερα στο σύλλογο εργαζομένων σε τεχνικές εταιρείες, και είπαν ότι η καταγγελία της σύμβασης σημαίνει πρακτικά ότι οι εργοδότες καλούν τους εργαζομένους σε διαπραγματεύσεις για κατάρτιση νέας κλαδικής σύμβασης. Ελπίζουμε όλοι να καταφέρει ο σύλλογος να "κοντράρει" τη στρατηγική φτωχοποίησης που προωθούν οι εργοδότες για τους εργαζομένους.
myri Δημοσιεύτηκε April 12, 2012 at 12:57 μμ Δημοσιεύτηκε April 12, 2012 at 12:57 μμ Μα καλά... δεν μπορούσαν να περιμένουν μέχρι τότε που επισήμως θα επέρχονταν οι (όποιες) μειώσεις; Έπρεπε να "επιτεθούν" από τώρα καταγγέλλοντας τη σύμβαση; Ξέρεις εσύ κανένα που να μπορεί να πληρώνει λιγότερα και να μην το απαιτεί;
ΟΩΝ Δημοσιεύτηκε April 12, 2012 at 01:06 μμ Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε April 12, 2012 at 01:06 μμ Από την κοινωνική τάξη στην οποίαν ανήκουν οι εργοδότες, κανέναν...
ΟΩΝ Δημοσιεύτηκε May 31, 2012 at 02:52 μμ Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε May 31, 2012 at 02:52 μμ Ενημέρωση: Δεδομένου ότι οι εργοδότες κατήγγειλαν τη σύμβαση στις 08.04.2012, η μετενέργεια (που βάσει Μνημονίου 2 είναι πλέον 3 μήνες) λήγει στις 08.07.2012. Δηλαδή σε έναν περίπου μήνα, αν δεν έχει υπογραφεί νέα σύμβαση (όπως διαφαίνεται), όλοι οι μισθοί των υπαλλήλων σε τεχνικές εταιρείες, ή "πέφτουν" στα επίπεδα της ΕΓΣΣΕ, ή πάμε σε ατομικές συμβάσεις.
Superchem Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 01:18 μμ Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 01:18 μμ Τι να την κάνω την συλλογική σύμβαση άμα δεν μπορώ να βρω δουλειά.
Giorgos1987 Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 03:25 μμ Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 03:25 μμ Εντάξει εσύ μπορεί να μην έχεις, αλλά υπάρχουν άλλοι που έχουν και τους αφορά το θέμα.
ΟΩΝ Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 03:46 μμ Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 03:46 μμ Τι να την κάνω την συλλογική σύμβαση άμα δεν μπορώ να βρω δουλειά. Μα ο λόγος που θέλουν να διαλύσουν τις συλλογικές συμβάσεις είναι ακριβώς αυτός. Να γίνει ζούγκλα η αγορά εργασίας, να καταρρεύσουν οι μισθοί, και να έχουμε όλοι δουλειά, χωρίς ωράρια όμως, και με μισθούς πείνας .... Έτσι δηλαδή όπως γινόταν πριν από τις εργατικές επαναστάσεις των αρχών του περασμένου αιώνα...
ikaros13 Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 04:27 μμ Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 04:27 μμ Ετσι...και μάλιστα χωρίς συλλογική σύμβαση ο κάθε εργαζόμενος θα είναι ζόμπι στα χέρια κάθε εργοδότη, χωρίς την ελάχιστη νομική (αν μπορούμε να το πούμε έτσι) προστασία... Το τι θα επακολουθήσει εύκολα μπορείς κάποιος να καταλάβει... Τα εργασιακά δυστυχώς θα πάνε δεκαετίες πίσω..... Και επειδή όλα στη ζωή είναι αλυσίδα...το θέμα δεν αφορά μόνο τους μισθωτούς. Ο νοών νοείτω 1
ΟΩΝ Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 07:03 μμ Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε June 7, 2012 at 07:03 μμ Ίκαρε, χαιρόμαστε για την τοποθέτησή σου. Έχει ιδιαίτερη βαρύτητα.
ΟΩΝ Δημοσιεύτηκε July 8, 2012 at 02:58 μμ Συγγραφέας Δημοσιεύτηκε July 8, 2012 at 02:58 μμ (edited) Παιδιά, αυτό ήταν... Σήμερα (08 Ιουλίου 2012) έληξε η μετενέργεια για τη σύμβαση των τεχνικών υπαλλήλων... Ιστορική μέρα... Τι σημαίνει αυτό; Για Μηχανικό προϋπηρεσίας 0-3, ο (βασικός) μισθός βάσει της σύμβασης εργασίας των Μηχανικών ήταν: €1.343,10 (μικτά) Μετά τη λήξη της μετενέργειας, παύει να ισχύει η σύμβαση των Μηχανικών, και "πέφτουμε" σε αυτήν της ΓΣΕΕ. Βάσει αυτής, για υπάλληλο 0-3 με πτυχίο ΑΕΙ, ο βασικός μισθός ήταν: €886,64 (μικτά). Άρα, "πέφτοντας" στη σύμβαση της ΓΣΕΕ, έχουμε μείωση 34%. Όμως, βάσει μνημονίου 2, η σύμβαση της ΓΣΕΕ έχει υποστεί μείωση 22%, άρα το €886,64 γίνεται €691,57 (μικτά). Άρα, η συνολική μείωση του μισθού είναι 48,5%. Ανακεφαλαιώνοντας: αντί για περίπου 1340€, ο μισθός γίνεται περίπου 690€... Edited July 8, 2012 at 02:58 μμ by gp1
Recommended Posts
Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε προκειμένου να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Πρέπει να είστε μέλος για να μπορέσετε να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Δημιουργία λογαριασμού
Κάντε μια δωρεάν εγγραφή στην κοινότητά μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφή νέου λογαριασμούΣύνδεση
Εάν έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Συνδεθείτε τώρα