johnskop Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 9 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 9 , 2014 Eπανερχομαι στο θέμα της έγγραφης σύμβασης με πρόσωπα που λαμβάνουν τις υπηρεσίες μας ώστε να μπορούμε να θεωρηθεί το εισόδημα ότι είναι από μισθωτές υπηρεσιες και να φορολογηθεί ανάλογα (εννοείται οτι συντρέχουν και οι λοιπές προυποθέσεις). Προσωπικά με τον εργοδότη μου, εχοντας μια πολυετή σχέση εμπιστοσύνης, δεν καναμε ποτέ και κανένα συμφωνητικό μεταξύ μας και αρα δεν το υποβαλαμε σε ΔΟΥ (τριμηνιαιες). Καταρχήν αυτό ηταν κατι λάθος ?? Μπορώ να υποβάλω εστω και τωρα εγγραφες συμβάσεις με τριμηνιαίες για τον τελευταίο χρόνο για να φορολογηθώ ως μισθωτός και τι σημαινει αυτο απο πλευράς προστίμων?? Αν δεν το κάνω αυτό, μπορω να φορολογηθώ ως Ελευθερος Επαγγελματίας (ακόμα και αν δεν με συμφέρει λόγω φορου εισοδηματος) για το 2013 και απο φέτος να κανω συμβάσεις?? Αν ημουν υψηλομισθος (λεμε τωρα!!) και με συμφερε η φορολογηση ως Ελ. Επαγγ. μπορω να συνεχισω να μην κανω συμβασεις και να εμφανιζω εισοδηματα κατα κυριο λογο απο μονο ένα φυσικό πρόσωπο (επαγγελματια)?? Φαντάζομαι οτι ο φιλος Σωτηρης ειναι ο πιο ειδικός αλλα αν εχει τυχει και σε καποιους αλλους και ξέρουν, θα ηθελα πολύ να μάθω!!! Link to comment Share on other sites More sharing options...
993cc Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Επανέρχομαι και γω στο θέμα και ρωτάω: σε ποια ΔΟΥ κατατίθεται η σύμβαση? Του εργοδότη ή του υπαλλήλου? Εκεί που δουλεύω καταθέτουν κάθε 3μηνο Κατάσταση. Σε πιθανό-σίγουρο έλεγχο φορ. δήλωσης 2014 σε εμένα τι θα μου ζητήσουν? 4 καταστάσεις 3μηνου ή η μία αρκεί (που στο κάτω κάτω γράφει το συνολικό ποσό της χρονιάς). Για να καταλάβετε το μπερδεμα: πέρυσι κατέθεσα και στη δικιά μου ΔΟΥ και θεώρησαν τη σύμβαση κανονικά ... φέτος ΔΕΝ τη δέχτηκαν (άλλος υπάλληλος - ανώτερος..) και μου είπαν ότι καταθέτει μόνο ο εργοδότης! Link to comment Share on other sites More sharing options...
zefuros Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Εξαρταται τι γράφει η συμβαση σου, πότε υπογραφηκε κτλ κτλ. Την συμβαση σου την καταθετεις με τις τριμηνιαίες καταστασεις και εσύ Link to comment Share on other sites More sharing options...
georgegaleos Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 (edited) Κάθε τρίμηνο ? Ακόμα κι αν στην σύμβαση και στην τριμηνιαία έχει δηλωθεί στο είδος σύμβασης ως "αορίστου" και το ποσό ανα μηνα ? Edited Ιανουάριος 22 , 2014 by georgegaleos Link to comment Share on other sites More sharing options...
993cc Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Είναι σύμβαση έργου, υπογράφηκε στις 14/1/14 και έχει ισχύ από 1/1/14 ως 31/12/14. Πληρώνομαι κάθε 2 μήνες. Κάθε τρίμηνο εννοείς τις Συγκεντρωτικές Καταστάσεις Πελατών που κατατίθενται ηλεκτρονικά ή κάτι άλλο? Ο εργοδότης μου καταθέτει και θεωρεί κάθε τρίμηνο κατάσταση στη δικιά του ΔΟΥ που όσον αφορά εμένα αναφέρει το σύνολο του ποσού για όλη τη χρονιά. Link to comment Share on other sites More sharing options...
zefuros Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 22 , 2014 (edited) Επαναδιατυπώνω: Το τρίμηνο αφορά την ημερομηνία υπογραφής της σύμβασης. πχ, για τον φιλο 993cc, αυτή τη συμβαση πρέπει να την δηλώσει μοναχα στην τριηνιαία κατασταση συμφωνητικών που υποβαλουμε στην ΔΟΥ για το 1ο τριμηνο του 2014, ήτοι μέχρι 20/4. Απο΄την αλλη πλευρά, ενδιαφέρον θα ειχε από πλευράς ΙΚΑ μία τετοια συμβαση πως δεν εκλαμβάνεται ως εξαρτημένη εργασια..... Edited Ιανουάριος 22 , 2014 by zefuros Link to comment Share on other sites More sharing options...
993cc Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 23 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 23 , 2014 (edited) Τριμηνιαία κατασταση συμφωνητικών που υποβαλουμε στην ΔΟΥ ?? Εγώ δεν έχω υποβάλει ποτέ κάτι τέτοιο! Απλά πέρυσι υπέβαλα και θεώρησα όλη τη σύμβαση στη ΔΟΥ μου. Βασικά με ενδιαφέρει να φορολογηθώ ως μισθωτός. Edited Ιανουάριος 23 , 2014 by 993cc Link to comment Share on other sites More sharing options...
ssouanis Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 31 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 31 , 2014 Διάφορες οδηγίες εδώ, από το ΤΕΕ ΤΚΜ. Link to comment Share on other sites More sharing options...
atpm Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 31 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 31 , 2014 Γνωρίζει κάποιος αν στην έγγραφη σύμβαση που αναφέρει ο νόμος λογίζεται και η σύμβαση ανάθεσης που έχουμε όταν βγάζουμε άδεια οικοδομής (ή δόμησης!); Δηλαδή αν όλο τον χρόνο έχεις βγάλει μια άδεια και έχεις ρυθμίσει ένα αυθαίρετο (δηλ. 2 εργοδότες) μπορείς να θεωρηθείς μισθωτός; Link to comment Share on other sites More sharing options...
SOTHRIS Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 31 , 2014 Share Δημοσιεύτηκε Ιανουάριος 31 , 2014 Γνωρίζει κάποιος αν στην έγγραφη σύμβαση που αναφέρει ο νόμος λογίζεται και η σύμβαση ανάθεσης που έχουμε όταν βγάζουμε άδεια οικοδομής (ή δόμησης!); Δηλαδή αν όλο τον χρόνο έχεις βγάλει μια άδεια και έχεις ρυθμίσει ένα αυθαίρετο (δηλ. 2 εργοδότες) μπορείς να θεωρηθείς μισθωτός; Aν δε μπορεί αυτή η περίπτωση να ενταχθεί στη φορολογία των μισθωτών , σύμφωνα με τις νεες διατάξεις , τότε ποιά άλλη μπορεί ? Απλά ΄να τακτοποιήσετε και τα τυπικά (έγγραφη σύμβαση ) δηλ κάντε και κανένα συμφωνητικό παραπάνω , δια πάν ενδεχόμενον . Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε προκειμένου να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Πρέπει να είστε μέλος για να μπορέσετε να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Δημιουργία λογαριασμού
Κάντε μια δωρεάν εγγραφή στην κοινότητά μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφή νέου λογαριασμούΣύνδεση
Εάν έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Συνδεθείτε τώρα