georgegaleos Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 (edited) Βρε καλέ μου Ικαρε το ότι δεν την έχω διαβάσει δεν σημαίνει ότι δεν με αφορά. Απλα σκέφτηκα πριν αρχίσω να διαβάζω όλο το κατεβατό να ενημερώσω γιατί βλέπω ότι ενδιαφέρει αρκετούς απο εμάς. Δεν θα ξαναγίνει. Πρώτα θα μελετώ την εγκύκλιο και μετά θα ενημερώνω. Και τώρα να δεις σιγή στο forum ... πλην εμου !!! Edited Φεβρουάριος 14 , 2017 by georgegaleos
ulysseus80 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Ρε παιδιά δεν μπορεί να είναι το ίδιο ο μισθωτός μπλοκάκιας με τον μισθωτό, πως να το κάνουμε δηλαδή? Σε γενικές γραμμές ο πρώτος δουλέυει με συμβάσεις έργου πχ ενώ ο δεύτερος είναι απαραίτητος για την επιχείρηση. Δεν είναι όλοι ίδια και όμοια η αλήθεια να λέγεται Ίκαρε, δυστυχώς δεν είναι η φύση αυτού του φόρουμ για τέτοιου είδους συζητήσεις και στην προκειμένη περίπτωση θα βγούμε εκτός θέματος. Πάντως, εάν θεωρείς ότι ο μηχανικός με μπλοκάκι μέχρι 2 εργοδότες που έχει σύμβαση έργου μαζί τους συνήθως ετήσια (μπορεί και μεγαλύτερης διάρκειας), η οποία μάλιστα συχνά ανανεώνεται πλειστάκις είναι πιο αναλώσιμος σε σχέση με έναν μισθωτό, θα διαφωνήσω κάθετα μαζί σου. Αυτό που επιχειρούν να κάνουν είναι να "νομιμοποιήσουν" την παράνομη εξαρτημένη εργασία που ανθοφορεί στην Ελλάδα! Μηχανικός που δουλεύει τουλάχιστον ένα έτος σε κάποιον εργοδότη αποκλειστικά(!) είναι απαραίτητος προφανώς. Δεν έχει σημασία το φορολογικό καθεστώς. Και πάλι, άποψή μου... 2
da-mi Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 (edited) Τα είχαμε χύμα... μας ήρθαν και τσουβαλάτα..... Χαράτσι 46% στους μισθωτούς μηχανικούς http://www.capital.gr/oikonomia/3191037/xaratsi-46-stous-misthotous-mixanikous http://www.capital.gr/Content/RelatedFiles/d7/d7edcfc322294dea8c0f40b6036b380f.pdf Πού είναι το ΤΕΕ βρε συνάδελφοι????? Edited Φεβρουάριος 14 , 2017 by da-mi
georgios_m Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 (edited) Ρε παιδιά δεν μπορεί να είναι το ίδιο ο μισθωτός μπλοκάκιας με τον μισθωτό, πως να το κάνουμε δηλαδή? Σε γενικές γραμμές ο πρώτος δουλέυει με συμβάσεις έργου πχ ενώ ο δεύτερος είναι απαραίτητος για την επιχείρηση. Δεν είναι όλοι ίδια και όμοια η αλήθεια να λέγεται Όπως είπα πρέπει να ξεχωρίσουμε τον μισθωτό μιας εταιρείας από τον μισθωτό μπλοκάκια. Όταν καταλάβετε τον διαχωρισμό συζητάμε για τα υπόλοιπα. Οποίος είναι μπλοκακιας και έχει τα κότσια η την όρεξη να διεκδικήσει θέση η προνόμια μισθωτού είναι ελεύθερος να το πράξει Ποιός συνέκρινε τον κανονικό μισθωτό με τον μπλοκάκια μισθωτό; Η σύγκριση γίνεται μεταξύ του μπλοκάκια μισθωτού και του μπλοκάκια ελ/επ. Τι δουλειά έχει ο κανονικός μισθωτός εδώ πέρα; Edited Φεβρουάριος 14 , 2017 by georgios_m
georgegaleos Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 (edited) Μία πρόχειρη σύγκριση στα συνολικά ποσοστά εισφορών (γιατί προφανώς με τον ένα ή τον άλλο τρόπο θα καταλήξουν οι εισφορές του εργοδότη στον εργαζόμενο) 1) Ως αυτοαπασχολούμενος μηχανικός ασφαλισμένος στο πρωην ΤΣΜΕΔΕ--> 37,95% 2) Ως μηχανικός ασφαλισμένος στο πρώην ΤΣΜΕΔΕ που θα γράψει την παπαριά στο δελτιο για να παέι ως μισθωτός--> 38,10% 3) Ως μηχανικός ασφαλισμένος στο πρώην ΤΣΜΕΔΕ αλλά που θα έχει κλείσει βιβλια στην εφορία-->45,06% (ή 46,06% εφόσον απασχοληθεί σε εταιρεία που υπάγεται σε ασφάλιση επαγγελματικού κινδύνου) 4) Ως μισθωτός που έχει κλεισει βιβλία στην εφορία και διαγραφεί από το πρωην ΤΣΜΕΔΕ-->41,06% edit: Θεωρώ ότι σε κάθε περίπτωση πιο "ωφέλιμη" κατηγορία είναι η 1η και μετά η 2η αφού η κατηγόριες αυτές έχουν και μειωμένο ασφαλιστέο και το τελευταίο προκύπτει από το φορολογητέο (δηλ. έχουν ήδη εκπέσει δαπάνες) Edited Φεβρουάριος 14 , 2017 by georgegaleos
ikaros13 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 (edited) Ποιός συνέκρινε τον κανονικό μισθωτό με τον μπλοκάκια μισθωτό; Η σύγκριση γίνεται μεταξύ του μπλοκάκια μισθωτού και του μπλοκάκια ελ/επ. Τι δουλειά έχει ο κανονικός μισθωτός εδώ πέρα;Ο πρώτος έχει 1-2 εργοδότες εταιρείες ο δεύτερος πελάτες ιδιώτες η μη ε υπάρχει διαφορά στην πραγματικότητα. Ο πρώτος πρέπει να χτυπηθεί με τον εργοδότη του να πληρώσει το μερίδιο που του αναλογεί μιας και δεν είναι υποχρεωτικό από τον νόμο πως θα σε δηλώσει...ο δεύτερος τα πληρώνει από τη τσέπη του έτσι και αλλιώς Sent from my iPhone 6s Plus using Tapatalk Edited Φεβρουάριος 14 , 2017 by ikaros13
πετρος748 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 εγώ ασφαλίζομαι σαν Ελεύθερος Επαγγελαμτίας αλλά δεν εξασκώ το επάγγελμα και μου ήρθε να πληρώσω το ελάχιστο 20 % για Συνταξη 6.95% για κλαδο υγείας και 10 ευρώ για ΟΑΕΔ αλλά γιατί δεν με χρεώνουν για Επικουρική Ασφάλιση και για Εφάπαξ;;
ikaros13 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Θα σε χρεώσουν τον άλλο μήνα και για αυτόν που δεν ήρθαν σε όλους το ίδιο γίνεται Sent from my iPhone 6s Plus using Tapatalk
πετρος748 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Θα σε χρεώσουν τον άλλο μήνα και για αυτόν που δεν ήρθαν σε όλους το ίδιο γίνεται Sent from my iPhone 6s Plus using Tapatalk ευχαριστώ, υποθέτω σε μενα απάντησες,
panos-vicious Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Δημοσιεύτηκε Φεβρουάριος 14 , 2017 Η σχετικά με αυτό ενημέρωση του georgegaleos, εδώ.
Recommended Posts
Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε προκειμένου να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Πρέπει να είστε μέλος για να μπορέσετε να αφήσετε κάποιο σχόλιο
Δημιουργία λογαριασμού
Κάντε μια δωρεάν εγγραφή στην κοινότητά μας. Είναι εύκολο!
Εγγραφή νέου λογαριασμούΣύνδεση
Εάν έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Συνδεθείτε τώρα