Μετάβαση στο περιεχόμενο

Paul_Mix

Core Members
  • Περιεχόμενα

    2.584
  • Εντάχθηκε

  • Τελευταία επίσκεψη

  • Days Won

    3

Δημοσιεύσεις δημοσιεύτηκε από Paul_Mix

  1. Η Δ15 θα σου κοινοποιήσει την αποδεσμευση και θα σου δωσει καποιο χρονικο διαστημα (δεν το εχω προχειρο ποσο, σιγουρα μηνα) να πρόβες στην αντικατασταση του. Για το διαστημα αυτο δεν εχεις καποιο θεμα. Το προβλημα ειναι αν δεν προβεις στην αντικατασταση, οποτε και η υπηρεσία κινει διαδικασιες εκτατης αναθεώρησης.

     

    Σταλθηκε μεσω tapatalk

     

    αυτό σημαίνει, οτι για το διάστημα αυτό, το πτυχίο συνεχίζει να έχει ισχύ για ολες τις κατηγορίες (πολιτικού μηχανικού και Η/Μ) ?

  2. εστω οτι μια εταιρεια εχει πτυχιο που στελεχωνεται απο εναν πολιτικο μηχανικο και εναν Η/Μ

    ο πολιτικος μηχανικος κανει αιτηση αποδεσμευσης.

    Μπορεί η εταιρεια να χρησιμοποιησει το πτυχιο για δημοπρασιες Η/Μ ή το πτυχιο "παγωνει" με την αποδεσμευση του πολιτικου μηχανικου, μεχρι να γινει αντικατασταση στελεχους ή υποβαθμιση του πτυχιου?

  3.  

    α) Στην περίπτωση πού κάνει αίτηση στέλεχος εργοληπτικής επιχείρησης για αποδέσμευσή του χορηγείται στην εταιρεία δίμηνη προθεσμία από την απόφαση της Επιτροπής ή τρίμηνη προθεσμία από την ημερομηνία που πραγματοποιήθηκε η μεταβολή προκειμένου η εταιρεία να προβεί στην αντικατάστασή του.

     

    σε αυτή τη περίπτωση, το στελεχος κάνει αίτηση αποδέσμευσης, και η Δ15 δίνει διμηνη προθεσμια στην εταιρεια.

    Κατα την διαρκεια αυτης της διμηνης προθεσμιας όμως, το στέλεχος θα εχει αποδεσμευθει?

     

    πιο συγκεκριμενα. Το στελεχος, θελει να αποδεσμευτει απο την εταιρεια και να βγαλει αμεσα ατομικο ΜΕΕΠ

    Μπορεί να κανει ταυτοχρονα αιτηση αποδεσμευσης απο την εταιρεια και αιτησης εγγραφης στο ΜΕΕΠ για ατομικό πτυχιο?

    ή θα ειναι υποχρεωμενος, να περιμενει να ξεκαθαρισει η κατασταση με το ΜΕΕΠ της εταιρειας πριν κανει αιτηση για ατομικο ΜΕΕΠ?

  4. Για την αποδέσμευση στελέχους απο ΜΕΕΠ εταιρείας, αρκεί η αίτηση αποδέσμευσης που υπάρχει στη σελιδα του Δ15

    http://www.ypexd15.gr/Default.aspx?tabid=154

     

    ή χρειαζονται και άλλα δικαιολογητικα, όπως π.χ. κάποια υπευθυνη δήλωση?

  5. Αν ερθει σε καποιον στο σπιτι του πιστευω θα το μαθουμε.

    http://www.forologikanea.gr/news/efodoi-eforiakon-kai-se-spitia-gia-ta-pos---broxi-ta-prostima/?utm_source=dlvr.it&utm_medium=twitter

     

    Σταλθηκε μεσω tapatalk

     

     

    τελικα το viva wallet μας καλύπτει ή εχει υπαρξει καμια εξελιξη και πρεπει υποχρεωτικα να παρουμε μηχανημα POS?

  6. Στα γρήγορα ακουσα στο ραδιόφωνο, οτι γίνονται ελεγχοι για την εγκασταση POS σε ελευθερους επαγγελματιες.

    Χαρακτηριστικα ο δημοσιογραφος ειπε "οτι γινονται εφοδοι ακομα και σε πολυκατοικιες για ελεγχο εγκαστασης POS"

    ισχυει κατι τετοιο?

  7. εγώ στους τελευταίους λογαριασμούς παρακρατούν μόνο το ΦΕΜ και το 0,06%  επί αυτου 3% και ΟΓΑ χαρτοσήμου που υπολογίζεται με ποσοστό 20% επί του χαρτοσήμου για της δημόσιες συμβάσεις 

     

    δεν ζητανε το 0,5% ΕΜΠ και το 0,2% ΤΣΜΕΔΕ?

  8. To θέμα δεν ειναι μονο με την Κ/Ξ γιατι η εταιρεια (μελος της Κ/Ξ) εχει κι αλλα εργα ως αναδοχος.

    Εαν η εταιρεια αυτη προβει σε διαλυση, τι γινεται?

    μπορει το ενα στελεχος και μελος της εταιρειας να αναλαβει το εργο ως υποκατασταση και "συνεχεια" της εταιρειας?

    απο οτι φαινεται δεν ειναι απλη διαδικασια, αλλα λογικα θα υπαρχει καποιος τροπος,

    ειναι δυνατον απο νομικής αποψης, η υπαρξη συμβασης δημοσιου εργου να απαγορευει την διαλυση μιας εταιρειας χωρις να υπαρχει εναλλακτικη λυση?

  9. αλλαζει κατι επι της διαδιακασίας, εαν το μελος που αποχωρει έχει ατομικό ΜΕΕΠ ή ειναι στέλεχος εταιρικου ΜΕΕΠ ?

     

    και γενικότερα τι γινεται οταν μια αναδοχος εταιρεια διαλυεται, το ενα στελεχος βγαινει στην συνταξη και το αλλο στελεχος βγαζει ατομικό ΜΕΕΠ?

    ειναι πιο "ευκολη" σε αυτην την περιπτωση η υποκατασταση αναδοχου, επειδη το στελεχος που βγαζει ατομικο ΜΕΕΠ ήταν και στην εταιρεια, μπορει να θεωρηθει ως "συνεχεια"

     

    Δηλαδη αναδοχος ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ Ο.Ε. σε εργο ΟΙΚ

    Στελεχη Γιωργος Π. ΟΔΟ και Ιωαννης Ρ. ΟΙΚ

    Ο Γιωργος Π. ΟΔΟ βγαινει στην συνταξη και διαλυεται η εταιρεια και ο Ιωαννης Ρ βγαζει ατομικο ΜΕΕΠ

    Μπορει ο Ιωαννης Ρ. να ζητησει υποκατασταση αναδοχου με το ατομικο ΜΕΕΠ ως "συνεχεια" της αναδοχου εταιρειας, αφου αυτος ηταν βασικος στελεχος της αναδοχου εταιρειας?

  10. Εχει συσταθεί Κ/Ξ για εκτελεση Δημοσιου Εργου. Το έργο τελειωνει, θα βγει η βεβαιωση περαιωσης και πληρωθει. Ομως το ένα μέλος της Κ/Ξ θελει να βγει στην συνταξη και επομενως πρεπει να γινει διαλυση της Κ/Ξ.

    Μπορει να γινει η διαλυση της Κ/Ξ αμεσως μετα την εκδοση βεβαιωσης περαιωσης και την πληρωμη των εργασιων?

    ή πρεπει υποχρεωτικα να παραμεινει ενεργη η Κ/Ξ μεχρι την ολοκληρωση του 15μηνου και την οριστικη παραλαβη?

    Σε περιπτωση που γινει τωρα η διαλυση, πριν την οριστικη παραλαβη, τι προβλημα μπορει να προκυψει αργοτερα?

  11. Στα απαιτουμενα δικαιολογητικα, ζητειται

     

    1.Αντιγραφο του ατομικου ΜΕΕΠ ή του ΜΕΕΠ της εταιρειας στην περιπτωση που προκειται για ασφαλιση βασικου στελεχους.

     

    ο συναδελφος είχε ατομικό ΜΕΕΠ, το κατεθεσε και τωρα ειναι βασικο στελεχος σε εταιρεια. Αρα θα υποβαλει αντιγραφο του ΜΕΕΠ της εταιρειας.

     

     

    2.Πιστοποιητικο του ΥΠΕΧΩΔΕ, οπου θα αναφερονται αναλυτικα ολα τα εργοληπτικα πτυχια που εχουν εκδοθει.

     

    το έχετε παρει αυτό το πιστοποιητικο απο το Δ15? σε ποια υπηρεσια του Δ15 το εκδιδουν?

    αφορα μονο τα ατομικά ΜΕΕΠ ή και τα ΜΕΕΠ της εταιρειας που ο μηχανικος ΤΕ ειναι βασικος στελεχος?

     

  12. Στο Δ15 συνεχίζουν να ζητάνε συμφωνητικά θεωρημένα απο την ΔΟΥ?

     

    τωρα που η ΔΟΥ δεν δεχεται συμφωνητικα για να τα θεωρήσει, και η υποβολή τους γίνεται μόνο ηλεκτρονικά, πώς θα στείλουμε θεωρημένα συμφωνητικά στο Δ15?

     

    στο ηλεκτρονικό σύστημα της ΔΟΥ έχουν ηλεκτρονική υπογραφή?

  13. Στην αίτηση εγγραφής στην ΕΕΤΕΜ ζητούν πληροφορίες σχετικά με τον Φορέα Ασφάλισης.

    Αυτά είναι τυπικά ή θα τα "ελέγξουν" ?

    δηλαδή εαν κάποιος έχει οφειλές στα ασφαλιστκά ταμεία θα έχει πρόβλημα με την ΕΕΤΕΜ?

  14. Οπότε δεν γίνεται να αποκτάω εμπειρία και να ανεβάζω βαθμίδα κατάταξης στα υδραυλικό υπό πίεση αν δεν στελεχώσω ή στελεχωθώ;

    Δηλαδή αν δουλεύω μόνος μου με ατομική εταιρία, στο ΜΕΚ - Υδραυλικό υπό πίεση θα είμαι για πάντα Α κατηγορία αφού δεν μπορώ να αναλάβω έργο για να αποκτήσω εμπειρία.

     

    θεωρητικα υπαρχει η δυνατοτητα να παρεις εμπειρια απο ιδιωτικα εργα

    Ετσι κι αλλιως δεν υπαρχει κατηγορια δημοπρατουμενων εργασιων για Υδραυλικα υπο πιεση.

    Πχ εργα που αφορουν αγωγους υπο πιεση, στην δημοπρατηση ζητουν κατηγορια Η/Μ και οχι Υδραυλικα υπο πιεση.

     

     

    Αυτο ειναι μια καλη ερωτηση, οι ΗΜ και ΜΜ, απο ποια εργα μπορουν να παρουν εμπειρια για αναβαθμιση των Υδρ υπο πιεση?

    Τα εργα κατασκευης αγωγων υπο πιεση, τα θεωρουν Η/Μ στις διακηρυξεις

  15. Τα Υδραυλικα υπο Πιεση τα εχεις μονο στο ΜΕΚ

    Στο ΜΕΕΠ δεν τα δινουν.

     

    Εαν χρησιμοποιησεις το ΜΕΚ για να στελεχωσεις αλλο ΜΕΕΠ ή καποιος αλλος στελεχωσει το δικο σου ΜΕΕΠ τοτε θα ληφθει υποψη το δικο σου ΜΕΚ στα Υδραυλικα υπο πιεση, αλλα απο μονο του δεν σου δινουν ΥΔΡ στο ΜΕΕΠ

     

    Δεν ξερω εαν εγινα κατανοητος.

     

    Καπως ετσι

    ΜΕΚ                ΜΕΕΠ

    Η/Μ                  Η/Μ

    Β/Ε                   Β/Ε

    ΥΔΡ πιεση         -

     

     

    ή να στο πω αλλιως, στα ΜΕΚ υπάρχει ξεχωριστα κατηγορια "Υδραυλικα" και "Υδραυλικα υπο πιεση" ενω στο ΜΕΕΠ υπαρχει μονο "Υδραυλικα"

    Εαν βγαζαμε μαζι ΜΕΕΠ (με στελεχωση),

    ΜΕΚ Α ΥΔΡ εγω + ΜΕΚ Α ΥΔΡ υπο πιεση εσυ = ΜΕΕΠ Α2 στα ΥΔΡ

    μονο σε αυτη την περιπτωση λαμβανεται υποψη το ΜΕΚ στα Υδραυλικα υπο πιεση

  16.  

    στην εγγυητική αναφέρεται το ΑΦΜ όλων όσων συμμετέχουν στην Κ/Ξ όπως η πλήρη επωνυμία τους η διεύθυνση τηλέφωνο 

     

    στην ΤΕΥΔ στο σημείο Τρόπος συμμετοχής:

     

     

    εκει θα γραψουμε την επωνυμια της Κ/Ξ ?

×
×
  • Create New...

Σημαντικό

Χρησιμοποιούμε cookies για να βελτιώνουμε το περιεχόμενο του website μας. Μπορείτε να τροποποιήσετε τις ρυθμίσεις των cookie, ή να δώσετε τη συγκατάθεσή σας για την χρήση τους.